Slip Gaji & Potongan

Asuransi Sosial Jepang Berubah Oktober 2026: Syarat Gaji ¥88.000 Dihapus, 20 Jam/Minggu Jadi Penentu

Slip Gaji & Potongan

Mulai Oktober 2026, syarat gaji minimal ¥88.000 per bulan untuk ikut asuransi sosial perusahaan direncanakan dihapus. Yang menentukan menjadi jam kerja 20 jam per minggu. Ini dampaknya bagi pemegang visa kazoku taizai, pekerja paruh waktu, dan pelajar.

Gaji Dipotong Perusahaan di Jepang: Mana Potongan yang Sah dan Mana yang Melanggar Hukum

Slip Gaji & Potongan

Perusahaan di Jepang hanya boleh memotong gaji dalam dua kondisi yang diatur Pasal 24 Undang-Undang Standar Ketenagakerjaan. Kenali potongan asrama, listrik, denda, dan tabungan paksa yang berpotensi melanggar, dokumen yang berhak Anda minta, serta nomor konsultasi gratis dalam bahasa Indonesia.

Patokan Upah Minimum Jepang 2026: Naik ¥55 (Rata-rata ¥1.176) dan Cara Cek Gaji Anda

Slip Gaji & Potongan

Pada 28 Juli 2026 pemerintah Jepang mengumumkan patokan kenaikan upah minimum 2026: Rank A +54 yen, Rank B dan C +56 yen. Berlaku juga untuk pekerja asing. Ini cara menghitung sendiri apakah gaji Anda sudah legal.

Cara Membaca Slip Gaji di Jepang dan Potongannya (Pajak, Nenkin, Asuransi)

Slip Gaji & Potongan