Pindah Kerja (Tenshoku) di Jepang: Hak, Prosedur, dan Hal yang Perlu Diperhatikan WNA
📌 Pemberitahuan (20 Juli 2026): Artikel ini telah digabungkan ke panduan kami yang lebih lengkap dan terbaru, supaya kamu selalu mendapat informasi yang akurat.
Aturan pindah kerja (転職 tenshoku) untuk WNA di Jepang: apakah boleh, kewajiban lapor ke imigrasi dalam 14 hari, kapan perlu ubah jenis visa, prosedur resign yang benar, dan tips mencari kerja baru.
👉 Baca panduan lengkap dan terbaru di sini: Pindah Kerja untuk Pekerja Asing di Jepang: Aturan, Prosedur & Tips
Halaman ini tetap kami biarkan aktif agar tautan lama yang pernah dibagikan tidak putus. Informasi terbaru hanya diperbarui di artikel tujuan di atas.
Artikel terkait
Q&A & Konsultasi10 Pertanyaan Paling Sering tentang Pindah Kerja (Tenshoku) untuk Pekerja Asing di Jepang
Boleh atau tidaknya pindah kerja di Jepang tergantung jenis visa. Simak 10 pertanyaan paling sering tentang tenshoku untuk pemegang tokutei gino, visa kerja profesional, dan magang teknis, beserta kewajiban lapor ke imigrasi.
Karir & PendapatanHak WNA saat Kontrak Tidak Diperpanjang atau Di-PHK di Jepang
Hak pemberitahuan PHK 30 hari, tunjangan pengangguran (雇用保険), status visa setelah berhenti, dokumen penting, dan ke mana minta bantuan.
Visa & Status TinggalUpdate Tokutei Gino 2026: Perubahan Penting yang Harus Diketahui Pekerja Indonesia
Tiga bidang baru, pelaporan jadi 1x setahun, rencana kenaikan biaya visa, penghentian sektor restoran, dan perubahan syarat permanent residence.
Karir & PendapatanHak Cuti dan Lembur Pekerja Asing di Jepang Berdasarkan Hukum Ketenagakerjaan
Berapa hari cuti tahunan (年次有給休暇), aturan jam kerja dan upah lembur, hak istirahat, serta langkah jika hakmu dilanggar.